südburgenland plus
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Inclusio vamos
Im Projekt ging es um die Ausbildung von MentorInnen, die die Eingliederung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen in Vereine begleiten sollen. Weiters ging es um die Entwicklung von Schulungsmodulen für die MentorInnen-Qualifizierung, die Beschaffung von mobiler Moderationstechnik, um Öffentlichkeitsarbeit und die Erstellung professioneller Schulungsunterlagen für die MentorInnen in den Vereinen. Die von den Vereinen zu benennenden MentorInnen erhielten Qualifizierung zu den Themen Kommunikation und Moderation, Öffentlichkeits- und Pressearbeit, Vereinsrecht, Gender- und Diversitymanagement, Casemanagement/Vernetzungsarbeit sowie Projektmanagement. Dies führte dazu, dass Vereine in ihrem Bemühen um Mitgliederwerbung unterstützt werden und dadurch ihr Bestehen abgesichert wird.
Die Vernetzung von Vereinen und Menschen mit besonderen Bedürfnissen ist eine Folge der Qualifizierung der MentorInnen.
Im beschriebenen Projekt ging es also um die Vernetzung von Vereinen mit Menschen, welche von Ausgrenzung bedroht sind.
Maßnahmen:
Zweck:
- Ausarbeiten von Schulungsmodulen
- Erstellen von Schulungsunterlagen für MentorInnen
- Herstellung von Drucksorten (Folder, Flyer)
- Öffentlichkeitsarbeit, Pressekonferenzen
- Durchführung der Schulungen unter Leitung FachexpertInnen mit den Inhalten Kommunikation und Moderation, Vereinsrecht, Öffentlichkeits- und Pressearbeit, Gender- und Diversity-Management, Casemanagement/Vernetzungsarbeit, Projektmanagement; Berechnungsgrundlage: 6 Seminartage mit verschiedenen Trainern; Strategischer Ansatz: know how als Hilfe zur Selbsthilfe fließt in Vereine und führt zu Nachhaltigkeit in der Vereinsarbeit
- Durchführung der begleitenden Evaluation durch die Fachhochschulstudiengänge Burgenland G.m.b.H. in Pinkafeld
Erarbeitung von professionellem Schulungsmaterial
Laufzeit:April 2013 - Juni 2014
Projektträger:vamos - Verein zur Integration
