LEADER-Projekt „Employer Branding Südburgenland“
Immer mehr Menschen entscheiden sich für das Südburgenland, was der Region neue Chancen und Impulse bringt. Gleichzeitig sorgt die negative Geburtenbilanz in Kombination mit dem demografischen Wandel dafür, dass die Erwerbsbevölkerung langfristig schrumpft. Junge Fachkräfte wandern häufig in größere Städte ab, wo das Angebot an Ausbildung und Jobs sichtbarer ist. Zudem fehlt bisher ein vollständiger Überblick über die beruflichen Möglichkeiten vor Ort.
Genau hier setzt das Projekt „Employer Branding Südburgenland“, initiiert vom LEADER-Verein südburgenland plus, an. Ziel ist es, die Attraktivität der Region als Arbeitsstandort zu steigern und Unternehmen als Arbeitgeber zu unterstützen. Junge Menschen und potenzielle Zuzügler*innen sollen die beruflichen Chancen vor Ort kennenlernen, während bestehende und potenzielle Arbeitnehmende über offene Stellen, Ausbildungswege und Karriereperspektiven informiert werden. Das Projekt will Abwanderung bremsen, Zuzug fördern und den Arbeitsmarkt langfristig sichern.
Stakeholderworkshop am 9. Oktober 2025
Im Rahmen des Projekts lud südburgenland plus am 9. Oktober zu einem Stakeholderworkshop. Gemeinsam mit Vertreter*innen von Wirtschaftsagentur Burgenland, Wirtschaftskammer Burgenland, AMS, Marketing und Tourismus wurden Strategien erarbeitet, wie das Südburgenland als Arbeitsregion gestärkt werden kann. Dabei standen mutige, auffällige und emotionale Kommunikation, die gezielte Ansprache der Zielgruppen sowie die Einbindung bestehender Unternehmernetzwerke im Mittelpunkt. Durch Kooperationen zwischen Unternehmen und Regionalentwicklung sowie die Stärkung lokaler Netzwerke soll das Südburgenland als lebendige und zukunftsfähige Arbeitsregion positioniert werden.
Erste Maßnahmen erfolgreich umgesetzt
Bereits umgesetzt wurde auf www.mein-suedburgenland.at eine regionale Jobbörse mit Filtermöglichkeiten sowie die Darstellung südburgenländischer Branchenbilder, die Arbeitssuchenden einen schnellen Überblick über regionale Beschäftigungsmöglichkeiten und die wirtschaftliche Struktur des Südburgenlands bietet. Die Plattform dient nach wie vor als zentrale Anlaufstelle für alle, die sich für das Wohnen, Leben und Arbeiten im Südburgenland interessieren.
